# taz.de -- Equal Pay | |
Bezahlung von Olympiasportlern: Endlich kriegen auch sie Kohle | |
Jeder Drittligaprofi aus dem Fußball verdient mehr als hochtalentierte | |
Olympioniken. Nun gibt es erstmals Prämien bei den Sommerspielen von Paris. | |
Altersarmut bei Frauen: 400 Euro weniger Rente | |
Klar, Staat und Unternehmen müssen geschlechterbedingte Ungerechtigkeit | |
abstellen. Aber auch Frauen können mehr für eine höhere Rente tun. | |
Lohnungerechtigkeit in Deutschland: Acht Jahre zu viel | |
Die Journalistin Birte Meier klagte gegen das ZDF wegen | |
Lohndiskriminierung. Nun gibt es eine Einigung. Ein Fall, der viel über | |
Equal Pay verrät. | |
Zustand des Frauenfußballs vor WM: Glitter auf Morast | |
Am Donnerstag beginnt die Fußball-Weltmeisterschaft der Frauen, der Andrang | |
ist riesig. Aber ist Frauenfußball wirklich Weltsport, groß und relevant? | |
Frauen-WM und TV-Rechte: Gegen die gut geölte Maschine | |
Noch immer hat kein deutscher Sender die Frauen-WM-Rechte gekauft. Das ist | |
ein Problem – und trotzdem ist das Zögern richtig. | |
Gleiche Bezahlung in der Kommunalpolitik: Erfreulich unspektakuläres Urteil | |
Eine Bürgermeisterin bekommt Schadenersatz, weil sie weniger Geld bekam als | |
ihr Vorgänger und ihr Nachfolger. Die Diskriminierung ist hier ganz | |
eindeutig. | |
Journalistin über Equal Pay: „Profit auf Kosten von Frauen“ | |
Frauen verdienen in denselben Jobs 7 Prozent weniger. Lohndiskriminierung, | |
sagt die Autorin Birte Meier. Dabei könnte die Ampel dagegen vorgehen. | |
Equal-Pay-Urteil: Billigste Ausrede gilt nicht mehr | |
Dank des Urteils kann ein Arbeitgeber Ungleichbezahlung nicht mehr mit | |
„Verhandlungsgeschick“ des Mannes rechtfertigen. Ein Schlupfloch ist | |
gestopft. | |
Urteil zu Equal Pay: Frauen steht der gleiche Lohn zu | |
Das Bundesarbeitsgericht gibt einer Frau recht, die ihren Ex-Arbeitgeber | |
verklagte. Ein Mitarbeiter in gleicher Position verdiente 1.000 Euro mehr. | |
Symbolpolitik bei Profigehältern: Wenn Prämien jetzt Equal Pay heißen | |
Der Kanzler fordert gerechtere Erfolgsboni im Frauenfußball. Dass in der | |
Liga miserable Löhne gezahlt werden, gerät so erst gar nicht in den Blick. | |
Klima, Equal Pay und Verzicht: Weniger ist mehr | |
Warum sich gerade der Frauenfußball der Weltenrettung verschreiben sollte | |
und Equal Pay einen doppelten Boden hat. Ein feministischer Anstoß. | |
Equal-Pay-Debatte setzt DFB unter Druck: Revolutionäre Rechnung | |
Frauenerfolge sind so viel wert wie Männererfolge, behaupten immer mehr | |
Fußballverbände in Europa. Sie lassen den DFB verdammt vorgestrig | |
erscheinen. | |
Equal Pay im Fußball: In einer anderen Liga | |
Frauenfußballerinnen haben mit ihren Forderungen nach gleicher Bezahlung | |
die repräsentativ-symbolische Ebene erklommen. Und jetzt? | |
Equal Pay der US-Fußballerinnen: Zeit für neue Ikonen | |
Die US-Spielerinnen haben gleiche Bezahlung erreicht. Gut so. Der extreme | |
mediale Erfolg ihres Kampfes ist aber auch imperial begründet. | |
Weniger arbeiten dank Corona: Eine neue Vollzeit | |
Eine 40-Stunden-Woche bedeutet für viele: Dauerstress. Dabei bringt viel | |
arbeiten nicht unbedingt viel. Jetzt ist ein guter Moment für etwas Neues. | |
Equal Pay beim Fußball der Frauen: Weg vom Vermarktungswettlauf | |
Dass Spielerinnen dieselben Prämien bekommen wie die Männer, ist gut. Hier | |
darf die feministische Umwälzung im Fußball und im Sport aber nicht enden. | |
Teilerfolg für ZDF-Redakteurin: Wissen, was der Kollege verdient | |
Eine ZDF-Mitarbeiterin will wissen, was ihre männlichen Kollegen verdienen. | |
Das Bundesarbeitsgericht sagt, dass auch „feste Freie“ das erfahren dürfen. | |
US-Frauenfußballteam um Megan Rapinoe: Richter billigen Benachteiligung | |
Die US-Frauen bringen die Trophäen nach Hause, verdienen aber weniger als | |
die Männer. Gegen diese Schieflage klagten Rapinoe und ihre Mitspielerinnen | |
– ohne Erfolg. | |
Basketballerin über Rassismus: „Ich spiele locker“ | |
Satou Sabally will in der besten Basketball-Liga der Welt Karriere machen. | |
Sie spricht über ihren Aufstieg und Alltagsrassismus in Deutschland. | |
Finanzexpertin über Equal Pay in Island: „Fair und transparent“ | |
Island will bis 2022 keinen Gehaltsunterschied bei Frauen und Männern | |
haben. Das ist in Deutschland undenkbar, sagt Geldexpertin Henrike von | |
Platen. | |
Frauen in der Politik: Spinnen nicht, die Finnen | |
In dem nordischen Land wird die Politik vor allem von Frauen bestimmt. Das | |
ist dem jahrzehntealten Anspruch auf Gleichstellung zu verdanken. | |
Profi-Surferin Bianca Valenti: Welliger Weg zur Gleichstellung | |
Bianca Valenti hatte das Surfen schon aufgegeben. Als Frau sah sie keine | |
Chance für sich. Über die Big Waves ist sie doch noch zum Star geworden. | |
Gerechte Bezahlung im Spitzensport: Turn- und Geldbeutel | |
In den USA liegt ein Gesetzentwurf zum Equal Pay vor: Gelder für die | |
Männer-Fußball-WM 2026 nur, wenn Frauen gleich bezahlt werden. | |
US-Fußballstar Megan Rapinoe: Eine neue Ikone | |
Der Fußball-Sommer 2019 hat ein Gesicht. Es ist das von Megan Rapinoe. Wie | |
die Weltmeisterin sich selbst zum Superstar gemacht hat. | |
Gender-Aktivistin über Frauenfußball: „Wir hören so viel über Potenzial“ | |
Caitlin Fisher setzt sich für Spielerinnen in der Gewerkschaft FifPro ein. | |
Die Kommerzialisierung des Frauenfußballs sieht sie durchaus kritisch. | |
Pro und Contra Equal Pay: Gleiches Geld für alle? | |
Vor der Frauen-WM in Frankreich forderten Fußballerinnen Gewinnprämien in | |
Höhe der Bezahlung für Männer. Ist das richtig? | |
Kommentar Urteil zum Gender Pay Gap: Lücke im Gesetz | |
Eine ZDF-Journalistin verliert eine Gehalts-Klage. Daran zeigt sich: Das | |
Entgelttransparenzgesetz hilft nicht, die Gender Pay Gap zu schließen. | |
Mikrozensus des Statistischen Bundesamts: Gute Zahlen, kein Erfolg | |
Knapp Dreiviertel der Deutschen können laut Zahlen zwar von ihrer Arbeit | |
leben. Vor allem Frauen müssen sich aber mit Teilzeitjobs begnügen. | |
Kanzlerkandidat zum Bundeshaushalt: Schulz lehnt stärkere Aufrüstung ab | |
Mit dem aktuellen Haushaltsüberschuss ließe sich viel anstellen. Statt der | |
Bundeswehr will Martin Schulz Geringverdiener und Arbeitslose begünstigen. | |
Geschlechtergerechte Löhne: „Das Problem existiert nicht“ | |
Manuela Schwesig will die Lücke zwischen Männer- und Frauenlöhnen | |
schließen. Der Direktor des Instituts der Deutschen Wirtschaft (IW) lehnt | |
das ab. | |
Gleichberechtigung am Arbeitsplatz: Traditionelle Ungleichheit | |
Es gibt viele Begründungen, warum Unternehmen Frauen weniger zahlen als | |
Männern. Jetzt will die Politik Firmen per Gesetz auf den Zahn fühlen. | |
Gewerkschafter gegen Tarifverträge: Leiharbeit mit Spaltpotenzial | |
Linke Gewerkschafter fordern von ihren Organisationen, keine Tarifverträge | |
in der Zeitarbeit mehr abzuschließen. Dann bekämen die Mietarbeiter endlich | |
gleiche Löhne. | |
Equal Pay Day: „Reine Lohnlücke beträgt 7 Prozent“ | |
Es ist okay, wenn hart arbeitende Autobauer mehr verdienen als Bürokräfte, | |
findet Henrike von Platen. Dann aber bitte auch Pflegekräfte. |