Introduction
Introduction Statistics Contact Development Disclaimer Help
# taz.de -- Kolumne Sie zahlt
Altersvorsorge von Frauen: Langsam bewegt sich was
In der letzten Folge ihrer Kolumne denkt unsere Autorin über ihre
Altersvorsorge nach. Das hat auch eine politische Dimension.
Kontakten kann so schön sein: Die Scheu vorm Netzwerken
Manchmal braucht es Umwege: Wer zu schüchtern ist, um bei Praktika aktiv zu
werden, kann einfach seinem Gefühl folgen – und kommt auch ans Ziel.
Beruf und Gesundheit: Karriere einfach verweigern?
Wir sollten anfangen, für gesunde Karrieren zu kämpfen. Wenn wir uns
verweigern, bleibt die Macht bei weißen Männern.
Beyoncé ignoriert Arbeitsbedingungen: Emanzipiert, aber ausgebeutet
Die Textilindustrie ist bekannt für ihre Hungerlöhne. Davon profitiert auch
das Modelabel der feministischen Popkultur-Ikone Beyoncé.
Soziale Gerechtigkeit in der Pandemie: 20.000 Euro geschenkt
Durch die Corona-Pandemie wurde soziale Ungerechtigkeit verstärkt. Nun gibt
es erste Ideen, dem entgegenzuwirken.
Berufsunfähigkeitsversicherung: Unsolidarische Scheiße
Eine Berufsunfähigkeitsversicherung ist unverzichtbar, heißt es. Doch für
viele ist es gar nicht so einfach, solch eine abzuschließen.
Arbeitsbedingungen auf dem Feld: Auch Frauen ernten Erdbeeren
Immer mehr wird in Deutschland über die Arbeitsbedingungen von
Erntehelfer:innen gesprochen. Gut so. Doch Frauen bleiben dabei meist
unsichtbar.
Solidarität mit Pflegekräften: Kritik am Klatschen reicht nicht
Um Pfleger:innen zu unterstützen, müssen Löhne erhöht und
Arbeitsbedingungen verbessert werden. Aber auch wir können etwas tun.
Macht und Verantwortung: Nicht alle Frauen sind immer Opfer
Diskriminierung ist ein Fakt – doch schauen wir diese Woche mal auf Frauen,
die Macht und Geld haben: Marlene Engelhorn und Shermin Langhoff.
Neuseelands Auszeit nach Fehlgeburten: Freinehmen ohne Bedingung
Wer eine Fehlgeburt erleidet, kann in Neuseeland drei bezahlte Tage
freinehmen. Wie wäre es mit einer bedingungslosen Auszeit für alle?
Die Macht der Entschuldigung: Feministische Kommunikation
Frauen entschuldigen sich ständig für alles Mögliche, weil sie gelernt
haben, dass das höflich sei. Dabei sollten sie viel öfter nein sagen.
Geschlechtergerechtigkeit im Alltag: Hälfte-Hälfte ist nicht fair
Alles gleichmäßig aufzuteilen, ist nicht die Lösung. Die Journalistin
Caroline Criado-Perez erklärt das gut am Beispiel öffentlicher Toiletten.
Kleidung am Arbeitsplatz: Zu aufreizend, zu prüde, zu schrill
Als Frau kann man sich leicht falsch anziehen in der Arbeitswelt – vor
allem, wenn man Kopftuch trägt. Wie neutral können Klamotten sein?
Ngozi Okonjo-Iweala: Eine Frau, die Hoffnung bringt
Die Welt feiert die neue WTO-Chefin Ngozi Okonjo-Iweala. Zum ersten Mal
steht eine Schwarze Frau an der Spitze. Aber was kann sich dadurch
verändern?
Deutschlands Arbeitsmarkt: Schlechte Nachrichten für Mütter
Mutterschaft wird oft überhöht. Allerdings nie, wenn es um Geld und Arbeit
geht. Da ist das Muttersein immer erst mal ein Problem.
Gleichberechtigung noch ein weiter Weg: Quote gut, aber nicht alles gut
Die Frauenquote setzt sich derzeit sogar in der CDU durch. Doch Quoten
helfen nicht gegen den Gender-Pay-Gap, oder ungleich verteilte Care-Arbeit.
Alltag im Lockdown: Leistung ohne Ende
Im Lockdown besteht das Leben vor allem aus Arbeit, die schönen Dinge
fallen weg, schreibt unsere Autorin. Deshalb hat sie Urlaub gemacht.
Spendenverhalten von Männern und Frauen: Der gute Gender Pay Gap
Frauen spenden anders als Männer. Aber Weihnachtsgeld lässt sich auch ohne
Modelwerbung und Namensplakette überweisen.
Gender Pay Gap: Abwarten reicht nicht
Man kann es nicht mehr hören. Aber man kann leider auch nicht so tun, als
gäbe es das Problem Gender Pay Gap nicht.
Feminismus und Geld: Mehr schenken in der Freundschaft
Warum führen wir kein gemeinsames Konto mit der besten Freundin?
Zusammenhalt kann Abhängigkeit von Staat und Patriarchat verkleinern.
Periode und Ökonomie: Bluten für die Wirtschaft
Was die Menstruation mit Wirtschaft zu tun hat? Viel. Vor allem mit
Geldverdienen, bei der Besteuerung und am Arbeitsplatz.
Feminismus, Corona und Arbeitswelt: Harter Boden
Deutschland geht in den zweiten Lockdown, diesmal light. Das wird die
Wirtschaftskrise nochmal verschärfen. Aber für wen eigentlich?
Dumme Fragen an kluge Frauen: Wissenschaftlerin? Quotenfrau!
Der „Spiegel“ interviewt die Virologin Sandra Ciesek. Was dabei und danach
geschah, ist ein Paradebeispiel für Sexismus in der Arbeitswelt.
Weniger arbeiten dank Corona: Eine neue Vollzeit
Eine 40-Stunden-Woche bedeutet für viele: Dauerstress. Dabei bringt viel
arbeiten nicht unbedingt viel. Jetzt ist ein guter Moment für etwas Neues.
Hindernisse beim Co-Working: Raum ist politisch
Vor ein paar Jahren gab es für 300 Euro noch eine Wohnung. Heute lässt sich
damit ein Tisch bezahlen. Die Umgebung sollte dann aber idiotenfrei sei.
Finanzen von Frauen: Lasst euch nicht ablenken!
Finanzwissen für Frauen liegt im Trend. Haushaltsbücher und Aktiensparpläne
sollen Altersarmut verhindern. Nur wer kann sich das leisten?
You are viewing proxied material from taz.de. The copyright of proxied material belongs to its original authors. Any comments or complaints in relation to proxied material should be directed to the original authors of the content concerned. Please see the disclaimer for more details.