# taz.de -- Ungleiche Löhne: Der BBC-Kollegin Carrie Gracie reicht’s | |
> Ihre männlichen Kollegen verdienen das Doppelte. Das wollte die | |
> Top-Reporterin der BBC nicht mehr hinnehmen – und verließ ihren geliebten | |
> Posten. | |
Bild: Carrie Gracie hat genug von der Ungerechtigkeit bei der BBC | |
Seit drei Jahrzehnten arbeitet Carrie Gracie beim britischen Sender BBC – | |
und sie gehört dort zu den intelligentesten und fähigsten Journalist*innen. | |
Wer sich in den letzten Jahren für China interessierte, lernte ihre | |
großartigen Berichte und Analysen schätzen. Seit 2014 hat sie nicht nur das | |
Büro in Peking geleitet, sondern war als „China-Editor“ auch eine der vier | |
ranghöchsten BBC-Auslandsredakteure überhaupt. | |
Jetzt aber sagt sie: „Es reicht.“ | |
In einem [1][offenen Brief], der am Sonntag auf ihrer Webseite erschien, | |
klagt die 1962 geborene Carrie Gracie ihre „geliebte“ Organisation an: Die | |
BBC bezahle die Journalistinnen in ihren Diensten rechtswidrig, | |
systematisch und mit gewaltigem Abstand schlechter als ihre männlichen | |
Kollegen. Damit nicht genug: Die BBC verteidige die Privilegien der Männer | |
weiterhin mit betonköpfiger „Bunkermentalität“. | |
Aus diesem Grund sehe sie sich gezwungen, ab sofort von ihrem Posten als | |
China-Editor und Chefin des Pekinger BBC-Büros zurückzutreten und als | |
einfache Journalistin in die Londoner Nachrichtenredaktion zurückzukehren. | |
## Kampf für künftige Generationen | |
Was war geschehen? Wie Carrie Gracie berichtet, war sie – wie viele ihrer | |
Kolleginnen – zutiefst schockiert, als die BBC im Juli vergangenen Jahres | |
erstmals einen [2][Überblick über Spitzengehälter in der Organisation] | |
veröffentlichte. Sie stellte fest, dass die beiden männlichen der vier | |
Top-Redakteur*innen jeweils „mindestens 50 Prozent mehr als die beiden | |
Frauen“ erhielten – und das, obwohl man ihr den Posten mit der Zusicherung | |
gegeben hatte, dass sie ebenso wie ihre männlichen Kollegen bezahlt werde. | |
Alle ihre Versuche, die BBC grundsätzlich zu einer Gleichbehandlung der | |
Frauen zu bewegen, seien gescheitert. Das gehe nicht nur ihr so. Wer sich | |
beschwere, riskiere Disziplinarmaßnahmen oder gar Entlassung. | |
Gracie war 1985 zuerst nach China gekommen, wo sie als Lehrerin arbeitete. | |
Später studierte sie Chinesisch. Sie spricht fließend Mandarin und machte | |
sich seit den neunziger Jahren einen Namen mit Berichten aus dem Pekinger | |
Politikbetrieb und Reportagen aus entlegenen Regionen, die ein genaues Bild | |
der gewaltigen sozialen Umwälzungen Chinas zeichneten. Sie ist Mutter | |
zweiter Kinder und bezog zuletzt, wie sie dem [3][Guardian] sagte, ein | |
Jahresgehalt von 135.000 Pfund (ca. 147.000 Euro). Man habe ihr nach langen | |
Debatten eine Gehaltserhöhung geboten, die allerdings nicht dem ihrer | |
männlichen Kollegen entsprach. | |
Doch es gehe ihr gar nicht darum, betont sie in ihrem offenen Brief, für | |
sich persönlich mehr herauszuschlagen: „Ich fordere nicht mehr Geld. Ich | |
glaube, dass ich schon sehr gut bezahlt werde.“ Vielmehr müsse die | |
grundlegende Ungerechtigkeit in der BBC ein Ende finden. Es tue ihr leid, | |
ihren Posten in Peking so abrupt zu verlassen, in ihrem Büro dort | |
arbeiteten „brillante junge Frauen“, schreibt Gracie. Aber deren Generation | |
solle den Kampf gegen Diskriminierung nicht in Zukunft immer noch kämpfen | |
müssen – „weil meine Generation es versäumt hat, ihn jetzt auszufechten�… | |
8 Jan 2018 | |
## LINKS | |
[1] http://carriegracie.com/news.html | |
[2] http://www.bbc.com/news/entertainment-arts-40653861 | |
[3] https://www.theguardian.com/media/2018/jan/08/bbcs-carrie-gracie-praised-as… | |
## AUTOREN | |
Jutta Lietsch | |
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