# taz.de -- Migration in der Coronakrise: „Probleme haben sich verdreifacht“

	# taz.de -- Migration in der Coronakrise: „Probleme haben sich verdreifacht“

	> Die Corona-Krise trifft alle, aber nicht alle gleich. Organisationen für
	> Migration unterstützen Eltern im Homeschooling und helfen mit
	> Informationen.

	Bild: Einige Frauen erzählen, dass ihr Mann früher nur am Wochenende gewaltt�…

	Marzena Nowak ist normalerweise den ganzen Tag unterwegs. Dann schüttelt
	sie Hände, was das Zeug hält, organisiert, redet und koordiniert. Alle
	nennen sie einfach nur „Marzena“. So etwas wie ein „Markenzeichen“ sei
	dieser Name mittlerweile, sagt die Polin. Marzena Nowak ist eine
	Netzwerkerin: Sie baut Beziehungen auf, pflegt Kontakte – auch nach
	Büroschluss und am Wochenende. Nowak ist Vorsitzende von [1][Polki w
	Berlinie], einem Berliner Verein für polnische Frauen, der sich für
	Integration und Chancengleichheit von Migrantinnen aus Polen einsetzt.
	Mit praktischen Informationen in den sozialen Netzwerken, Ratgebern, die
	bei der Orientierung in Berlin helfen sollen, und Veranstaltungen.

	Neben ihrer Vereinsarbeit engagiert sich Marzena Nowak für die sozialen
	Belange von polnischen Frauen in Deutschland. Sie hat ein Netzwerk für
	polnischsprachige Berater ins Leben gerufen und eine Telefon-Hotline in
	polnischer Sprache: Erziehungsprobleme, Arbeitslosigkeit, Sprachprobleme
	und häusliche Gewalt – all das sind Themen, mit denen manche Polinnen in
	Deutschland schon in Nicht-Corona-Zeiten zu kämpfen hatten. „Gerade eben
	haben sich diese Probleme aber verdreifacht“, so Nowak. Einige Frauen
	würden erzählen, dass die Ehemänner früher eher nur an den Wochenenden
	gewalttätig waren. Das habe sich nun geändert.

	Gegen diese Entwicklung kämpft Nowak nun vom Homeoffice aus. Sie sitzt von
	früh bis spät vor dem Computer, telefoniert, schreibt E-Mails, nimmt an
	Zoom-Konferenzen teil. „Mein gegenwärtiger Hauptjob ist die Suche von
	aktuellen Informationen für meine Community.“ Die Polin weiß, dass die
	[2][Coronakrise für viele Frauen mittlerweile ein Sicherheitsproblem
	bedeutet.]

	Für nicht wenige ihrer Landsfrauen ist die Situation im Moment so
	erdrückend, dass sie ihre Wohnungen möglichst schnell verlassen müssen.
	Wenn nötig, versucht Nowak deshalb auch über deutschlandweite Möglichkeiten
	zu informieren: „In Berlin sind die Frauenhäuser vielerorts bereits voll,
	deshalb arbeite ich im Moment mit Kontakten in Westdeutschland, die mich
	ständig über frei werdende Plätze informieren.“

	Die Coronakrise trifft nicht alle gleich. Sie trifft Migrantinnen und ihre
	Kinder auf besondere Weise. Berufstätige Mütter in Teilzeit gehören nicht
	selten zu den Ersten, die ihre oft prekären Jobs verlieren, während sie
	sich zu Hause zwischen Haushalt, Homeschooling und Kinderbetreuung
	aufreiben. Einige suchen sich Hilfe bei Migrantenorganisationen. Mit gutem
	Grund, findet Dr. Cornelia Schu vom [3][Sachverständigenrat deutscher
	Stiftungen für Integration und Migration]: „In Zeiten von Corona arbeiten
	viele Migrantenorganisationen als eine Art Feuerwehr für ihre Communitys.
	Migrantenorganisationen sind hierfür auch insofern gut gerüstet, als viele
	von ihnen Unterstützung für die ganze Familie anbieten.“

	Für Schu geht die Arbeit natürlich aber noch weiter:
	„Migrantenorganisationen sind vielfältig und decken das gesamte Spektrum
	bürgerschaftlichen Engagements ab. Das reicht von der Pflege einer
	gemeinsamen Herkunftskultur über entwicklungspolitisches Engagement für
	eine bestimmte Herkunftsregion bis zum Engagement für gleichberechtigte
	Teilhabe von Menschen mit Migrationshintergrund in Deutschland.“

	Angesichts der Pandemie tritt die politische Arbeit von
	Migrantenorganisationen derzeit allerdings ein bisschen in den Hintergrund.
	Auch Ana María Acevedo vom Projekt „Gelebte Mehrsprachigkeit“, einer
	Kooperation zwischen den deutsch-spanischen [4][MaMis en Movimiento e. V].
	und dem [5][SprachCafé Polnisch e. V]. aus Berlin, bekommt das zu spüren.
	Normalerweise organisiert die Kolumbianerin Seminare für mehrsprachige
	Familien und Erzieherinnen. Acevedo ist ausgebildete Logopädin und will das
	Thema Mehrsprachigkeit nicht nur mithilfe von spezifischen
	Bildungsangeboten in die Öffentlichkeit bringen, sondern mehrsprachige
	Familien in ihre Arbeit miteinbeziehen.

	In normalen Zeiten schafft sie das gut. Doch die aktuelle Krise hat
	Acevedos Arbeit ziemlich verändert: „Acht Stunden vor dem Computer sitzen –
	am Anfang war ich überhaupt nicht daran gewöhnt. Meine Arbeit sieht
	normalerweise ganz anders aus.“ Dazu kommen für die Kolumbianerin
	durchschnittlich zwei Zoom-Meetings am Tag. Abends ist sie dann „immer
	total fertig“. Das hängt auch damit zusammen, dass für die mehrsprachigen
	Familien, mit denen Acevedo arbeitet, der Ausnahmezustand inzwischen zum
	Normalzustand geworden ist.

	Der Spagat zwischen Hausfrau, Köchin, Lehrerin und Mama ist für Frauen,
	deren Muttersprache nicht Deutsch ist, besonders schwierig. „Ich habe die
	Erfahrung gemacht, dass viele Frauen gerade am Ende ihrer Kräfte sind“,
	sagt Ana-María Acevedo. Wenn schon deutsche Eltern unter der Last des
	täglichen Homeschooling-Programms ächzen, dann könne man sich ja
	vorstellen, wie es Eltern mit wenigen oder gar keinen Deutschkenntnissen
	geht. „Die Schule ist ein großes Problem für diese Familien“, sagt
	Ana-María Acevedo.

	Aus diesem Grund hat die Kolumbianerin das Seminarprogramm ihres Projekts
	umgestellt und unterstützt mehrsprachige Familien inzwischen auch online.
	Bis zum Sommer ist bereits einiges in Planung: „Unser digitales Angebot
	reicht bereits bis August und wir haben es trotz allem eigentlich relativ
	gut geschafft, uns an die neue Situation anzupassen“, so Acevedo. Auch
	inhaltlich hätten sie sich auf die momentane, extrem schwierige Lage vieler
	mehrsprachiger Familien eingestellt. Mit Seminarthemen wie zum Beispiel
	„Wie lernen Kinder auf Deutsch schreiben?“ oder „Wie lassen sich Kinder,
	Homeoffice und Homeschooling für nicht-deutsche Familien verbinden?“ In die
	Zukunft blicke sie aber mit gemischten Gefühlen, sagt die Kolumbianerin:
	„Unser Projekt lebt auch von seinen Festivals und Fachtagen, bei denen
	Menschen mit unterschiedlichen Herkunftsgeschichten zum Austausch
	zusammenkommen. All das fällt erst mal auf unbestimmte Zeit weg.“

	Planen mit Ungewissheit, das scheint derzeit auch für
	Migrantenorganisationen an der Tagesordnung zu sein. Und wie in vielen
	anderen Teilen der Gesellschaft, wird hier der digitale Wandel
	vorangetrieben. Für Menschen mit wenigen oder keinen Deutschkenntnissen ist
	es viel komplizierter, sich zu informieren. Das Gefühl des Kontrollverlusts
	kann so besonders groß werden: Man sorgt sich um Familienmitglieder in der
	Ferne, versteht neue staatliche Verordnungen nicht oder hat Probleme, das
	Homeschooling nach deutschem Lehrplan zu organisieren.
	Migrantenorganisationen versuchen all diese Probleme mit ihrer Arbeit
	aufzufangen. Doch einige befürchten gleichzeitig, dass sie irgendwann ohne
	finanzielle Unterstützung dastehen.

	## Fokus aufs Machbare

	Remziye Uykun arbeitet für das [6][Projekt Migra U]p, eine durch das
	Bezirksamt Berlin-Pankow geförderte Fachvernetzung und Fachberatung für
	Migrantenorganisationen. Das Projekt will Migrantenorganisationen, wie
	Marzena Nowaks Polki w Berlinie oder Ana-María Acevedos Gelebte
	Mehrspachigkeit bei ihrer Arbeit unterstützen und stärken. „Wir wollen
	ermutigen und motivieren. Das geht nicht ohne persönliche Beziehungsarbeit,
	doch im Moment ist das unmöglich“, sagt Uykun.

	Wie in vielen Migrantenorganisationen, musste man deshalb auch bei Migra Up
	umdenken: „Auch wir haben uns gerade auf digitale Medien umgestellt“, sagt
	Remziye Uykun. Einfacher mache das ihre Arbeit aber nicht: „Wir alle stehen
	gerade unter einem extremen Druck. Schließlich müssen wir nachweisen, dass
	wir unsere Arbeit auch unter diesen schwierigen Umständen erledigen
	können.“ Für Uykun geht es in diesen Tagen um ein „anderes Arbeiten“.
	Allein die Frage, in welchem Medium man ein bestimmtes Angebot umsetzen
	kann, nehme jetzt viel Zeit und Recherche in Anspruch: „Wir müssen
	Referenten finden, die bereit sind, Videobeiträge zu erstellen, und wir
	müssen Moderatoren finden, die Online-Workshops leiten können.“ Und nicht
	alle Menschen hätten schließlich die technischen Voraussetzungen, um
	digitale Medien nutzen zu können, sagt Uykun.

	„Migranten stärken Migranten“ lautet das Motto der politischen Lobbyarbeit
	von Migra Up – es geht um politische Partizipation und Empowerment. Diese
	ehrgeizigen Ziele hat Remziye Uykun von Migra Up aber nach hinten
	verschoben: Wie viele andere konzentriert sie sich gerade auf das
	„Machbare“.

	29 May 2020

	## LINKS

	[1] https://polkiwberlinie.de/
	[2] /Haeusliche-Gewalt-und-Corona/!5682407
	[3] http://xn--Sachverstndigenrat%20deutscher%20Stiftungen%20fr%20Integration%2…
	[4] https://www.mamisenmovimiento.de/
	[5] http://sprachcafe-polnisch.org/
	[6] http://www.migra-up.org/

	## AUTOREN

	Gabriele Voßkühler

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